Fachleute Finanz- und Rechnungswesen

Fachleute Finanz- und Rechnungswesen

Nach Abschluss der Sachbearbeiter:innen-Weiterbildung und wei­te­rer Berufs­er­fah­rung im Rech­nungs­we­sen, möch­test Du jetzt den nächs­ten Schritt gehen und hast die Berufs­prü­fung im Finanz- und Rech­nungs­we­sen fest im Blick. Berei­te Dich bei eFach­aus­weis nach Dei­nen zeit­li­chen Mög­lich­kei­ten vor. Rufe unse­ren digi­ta­len Con­tent 24h am Tag auf, wann und wo Du willst. Ler­ne, wenn Du bereit bist. Per­sön­lich, fle­xi­bel und kom­pe­tent mit eFach­aus­weis.

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Start Men­to­ring: 
2. Juni 2025 (21 Mona­te)

Start Selbst­ge­steu­ert: 
jeder­zeit mög­lich

Infos zu
Bun­des­bei­trä­gen

Lehrgangsinformationen

  • Abschluss

    Fach­frau / Fach­mann im Finanz- und Rech­nungs­we­sen mit eidg. Fach­aus­weis.

  • Nutzen der Weiterbildung

    Die Wei­ter­bil­dung zur Fach­frau / zum Fach­mann im Finanz- und Rech­nungs­we­sen mit eid­ge­nös­si­schem Fach­aus­weis ver­mit­telt Dir fun­dier­te Kennt­nis­se in allen Berei­chen des finan­zi­el­len und betrieb­li­chen Rech­nungs­we­sens einer klei­nen und mitt­le­ren Unter­neh­mung. Der erfolg­rei­che Abschluss der Wei­ter­bil­dung zeigt, dass Du eine Lei­tungs­funk­ti­on im Rech­nungs­we­sen wahr­neh­men kannst.

  • Arbeitsgebiete

    Fach­per­so­nen im Finanz- und Rech­nungs­we­sen wer­den als Fachspezialist:innen in der gesam­ten Band­brei­te von Tätig­kei­ten der Unter­neh­mens­rech­nung ein­ge­setzt und bekom­men nach eini­ger Zeit meist auch Füh­rungs­auf­ga­ben über­tra­gen.

  • Zulassung zu Lehrgang & Prüfung

    1. Bedin­gun­gen für die Zulas­sung zu unse­rem Vor­be­rei­tungs­lehr­gang

    Für den Besuch des Vor­be­rei­tungs­lehr­gan­ges bei eFach­aus­weis soll­test Du bit­te nach­fol­gen­de Vor­aus­set­zun­gen erfül­len:

    • Zer­ti­fi­kat Sachbearbeiter:in Rech­nungs­we­sen oder Treu­hand oder Steu­ern.
    • Deutsch­kennt­nis­se min­des­tens auf dem Niveau B1.
    • Min­des­tens ein­jäh­ri­ge Berufs­er­fah­rung im Rech­nungs­we­sen eines KMU.


    Wer die Sach­be­ar­bei­ter-Wei­ter­bil­dung bis­her nicht absol­viert hat, soll­te bit­te unse­ren Kom­bi-Lehr­gang aus Sach­be­ar­bei­ter & Fach­aus­weis besu­chen. Ein Start die­ses Vor­be­rei­tungs­lehr­gan­ges ohne fort­ge­schrit­te­ne Kennt­nis­se im Rech­nungs­we­sen (Sach­be­ar­bei­ter-Niveau) ist nicht emp­feh­lens­wert. Im Zwei­fel ent­schei­det die Schul­lei­tung über die Zulas­sung.

     

    2. Bedin­gun­gen für die Zulas­sung zur Berufs­prü­fung

    Zur Prü­fung wird zuge­las­sen, wer …


    a) … über einen der nach­ste­hen­den Aus­wei­se ver­fügt:

    • … eid­ge­nös­si­sches Fähig­keits­zeug­nis (EFZ), eine gym­na­sia­le Matu­ri­tät, eine Fach­ma­tu­ri­tät, einen Fach­mit­tel­schul­aus­weis;
    • … ein von der Prü­fungs­kom­mis­si­on aner­kann­tes Zer­ti­fi­kat oder Diplom aIs Sachbearbeiter:in Rech­nungs­we­sen;
    • … Fach­aus­weis einer Berufs­prü­fung oder Diplom einer höhe­ren Fach­prü­fung;
    • … Abschluss einer höhe­ren Fach­schu­le, einer Hoch­schu­le oder einer Fach­hoch­schu­te.


    Wer über kei­nen der oben gen­n­ann­ten Aus­wei­se ver­fügt, kann den­noch zur Prü­fung zuge­las­sen wer­den, sofern das Dop­pel­te an Fach­pra­xis gem. lit. b) nach­ge­wie­sen wird.

    und

    b) eIne Fach­pra­xis von 3 Jah­ren bei einem Arbeits­pen­sum von min­des­tens 80% nach­weist;

    und

    c) ein von der Prü­fungs­kom­mis­si­on aner­kann­tes Infor­ma­tik-Diplom besitzt;

    und

    d) die Online-Modul­ei m Bereich Füh­rung frist­ge­recht und erfolg­reich absol­viert hat

    und

    e) kei­nen Ein­trag im Zen­tral­straf­re­gis­ter besitzt, der im Zusam­men­hang mit der beruf­li­chen Tätig­keit steht.

     

    Für die Abklä­rung der Prü­fungs­zu­las­sung und die Prü­fungs­an­mel­dung sind die Student:innen selbst ver­ant­wort­lich. Wir raten Dir, beim zustän­di­gen Prü­fungs­trä­ger eine Vor­ab­klä­rung der Zulas­sung durch­zu­füh­ren.

  • Wie ist der Lehrgang aufgebaut?

    Du kannst in die­sem Lehr­gang zwi­schen den Lern­mo­del­len “Men­to­ring” und “Selbst­ge­steu­ert” wäh­len. Im selbst­ge­steu­er­ten Lern­an­ge­bot orga­ni­sierst Du Dich voll­stän­dig selbst und hast kei­ner­lei Kon­takt zu fach­li­chen Mentor:innen. Im Men­to­ring-Modell ist der Lehr­gang in drei Lern­pha­sen auf­ge­baut:


    Pha­se 1: Stoff-Repe­ti­ti­on Sachbearbeiter:in Rech­nungs­we­sen
    Um allen Stu­die­ren­den einen ein­heit­li­chen Start zu ermög­li­chen, wer­den in den ers­ten 2–3 Mona­ten des Lehr­gan­ges die wesent­li­chen Inhal­te des SB-Rech­nungs­we­sen noch­mals (selbst­ge­steu­ert) wie­der­holt: 

    • Grund­la­gen des Rech­nungs­we­sens
    • Ein­füh­rung in das Finanz­ma­nage­ment
    • Sozi­al­ver­si­che­run­gen
    • Steu­ern
    • Grund­la­gen des CH-Rechts


    Pha­se 2: Ver­tie­fungs­pha­se
    Die Ver­tie­fungs­pha­se ist zu 100% an der Weg­lei­tung der Prü­fung ori­en­tiert, sowohl bezüg­lich des digi­ta­len Con­tents als auch bezüg­lich der Lern­be­glei­tung in Video­kon­fe­ren­zen: 

    Prü­fung 1: Rech­nungs­we­sen

    • Orga­ni­sa­ti­on des Rech­nungs­we­sens
    • Füh­ren des finan­zi­el­len Rech­nungs­we­sens
    • Füh­ren des betrieb­li­chen Rech­nungs­we­sens
    • Rech­nungs­le­gung OR & SWISS-GAAP-FER
    • Kon­zern­rech­nung SWISS-GAAP-FER
    • Pla­nungs- und Inves­ti­ti­ons­rech­nung
    • Finanz­ma­nage­ment & beson­de­re Fäl­le OR


    Prü­fung 2: Löh­ne & Sozi­al­ver­si­che­run­gen

    • Lohn­ad­mi­nis­tra­ti­on inkl. Quel­len­steu­er
    • Sozi­al­ver­si­che­run­gen 1.+2.+3. Säu­le
    • Sozi­al­ver­si­che­run­gen ALV, UVG, KTG
    • Arbeits­recht anwen­den
    • Sach­ver­si­che­run­gen


    Prü­fung 3: Steu­ern

    • Mehr­wert­steu­er abrech­nen
    • Direk­te Steu­ern dekla­rie­ren
    • Ver­rech­nungs­steu­er abrech­nen


    In allen Modu­len hast Du eine unter­schied­li­che Anzahl von Video­kon­fe­ren­zen und kannst die fach­li­chen Mentor:innen auch dar­über hin­aus kon­tak­tie­ren. Dar­über hin­aus hast Du die Mög­lich­keit, das SIZ-Modul Power User 41 bei uns zu absol­vie­ren.

    Pha­se 3: Prü­fungs­vor­be­rei­tung
    In den letz­ten 3–4 Mona­ten vor der Prü­fung wer­den in allen wich­ti­gen Modu­len noch­mals 90min-Repe­ti­ti­ons-Video­kon­fe­ren­zen durch­ge­führt. Dar­über hin­aus hast Du drei per­sön­li­che 60min 1:1 Coa­chings mit Mentor:innen Dei­ner Wahl zu gut. In zwei Prä­senz­ta­gen wer­den im Monat vor der Prü­fung die Mus­ter­lö­sun­gen der letz­ten Berufs­prü­fung erar­bei­tet und inten­siv bespro­chen.

  • Unterlagen

    Unser Kon­zept baut auf der Annah­me auf, dass wir Dich mit unse­rem digi­ta­len Con­tent struk­tu­riert auf die Berufs­prü­fung ohne „ana­lo­ge Lern­ma­te­ria­li­en“ erfolg­reich vor­be­rei­ten. Aber nicht immer kön­nen wir dar­auf ver­zich­ten. Du erhältst aktu­el­le Geset­zes­tex­te, eine klei­ne Aus­wahl sehr guter Lehr­bü­cher und wei­te­re ergän­zen­de Unter­la­gen.

    Wenn Du das Lern­mo­dell “Men­to­ring” buchst, wer­den Dir die fach­li­chen Mentor:innen Zusatz­ma­te­ria­li­en (meist Auf­ga­ben, die Dich schritt­wei­se an das Prü­fungs­ni­veau her­an­füh­ren) in den Video­kon­fe­ren­zen zur Ver­fü­gung stel­len, des­sen Mus­ter­lö­sun­gen in den Video­kon­fe­ren­zen bespro­chen wer­den. Zu die­sen Auf­ga­ben und Mus­ter­lö­sun­gen hast Du wäh­rend des gesam­ten Lehr­gan­ges Zugang.

  • Mehrwerte

    Neben den Zugän­gen zu unse­ren Sys­te­men sowie Geset­zes- und Lehr­bü­chern erhältst Du Zugriff zu zahl­rei­chen nütz­li­chen Platt­for­men: Sta­tis­ta, Herdt-Ver­lag, Koordination.ch, die für „Zah­len-Men­schen“ sehr nütz­li­che Infor­ma­tio­nen bereit­stel­len.

  • Stärkung Deiner persönlichen Kompetenzen

    In bei­den Lern-Model­len pro­fi­tierst Du von wei­te­ren Fächern. Dies sind einer­seits Fächer, die im Arbeits­all­tag als Fach­per­so­nen in Finan­zen & Rech­nungs­we­sen nütz­lich sein kön­nen, aber kein Bestand­teil der Berufs­prü­fung sind. Ande­rer­seits hel­fen Dir die fol­gen­den Fächer, Dich opti­mal auf die Prü­fung vor­zu­be­rei­ten:

    • Arbeits- und Lern­tech­nik
    • Selbst­ma­nage­ment
    • Kom­mu­ni­ka­ti­on & Kon­flik­te
    • Prä­sen­ta­ti­ons­tech­ni­ken


    All die­se Fächer sind frei­wil­lig und kön­nen je nach Bedarf Dei­ner­seits absol­viert wer­den. Dar­über hin­aus hast Du die Mög­lich­keit, die Modu­le des Schwei­ze­ri­schen-Infor­ma­tik-Zer­ti­fi­kats (SIZ) bei uns zu absol­vie­ren (Advan­ced User oder Power User). Im Rah­men die­ser Wei­ter­bil­dung ist das SIZ-Modul PU41 in den Kurs­ge­büh­ren ent­hal­ten.

    Mit all die­sen Zusatz­an­ge­bo­ten erwei­terst Du Dei­ne digi­ta­len Kom­pe­ten­zen – ein wei­te­res Plus auf dem Arbeits­markt.

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FAQ

Deine Ansprechpersonen

Administration

Laura Niederberger MIN

Lau­ra Nie­der­ber­ger
Bil­dungs­welt Finan­zen & Steu­ern
041 440 59 59
laura.niederberger@efachausweis.ch

Lehrgangsverantwortung

Daniel Riechsteiner MIN

Dani­el Riech­stei­ner
dipl. Betriebs­öko­nom FH
dipl. Wirt­schafts­fach­leh­rer (HSG)
daniel.riechsteiner@efachausweis.ch

  • Lernaufwand

    ca. 650 Stun­den digi­ta­ler Con­tent
    ca. 80 Stun­den Men­to­ring
    = Total ca. 730 Lern­stun­den

  • Startmöglichkeiten

    Das selbst­ge­steu­er­te Lern­mo­dell kannst Du jeder­zeit star­ten.

    Das Lern­mo­dell Men­to­ring star­tet am (wenn Du bereits das SB-Zer­ti­fi­kat erwor­ben hast):

    Relax: März (24 Mona­te)
    Nor­mal: Juni (21 Mona­te)
    Ambi­ti­ös: Sep­tem­ber (18 Mona­te)
    Fast: Dezem­ber (15 Mona­te)

    Ohne SB-Zer­ti­fi­kat soll­test Du bit­te idea­ler­wei­se unse­ren Kom­bi­lehr­gang (SB+Fachausweis) besu­chen.

  • Erfolgsquote

    2024 schweiz­weit: 56% (PO 11+21)
    2024 eFach­aus­weis: 67% (PO 11+21)

  • Einstufung NQR

    Der eid­ge­nös­si­sche Fach­aus­weis ist in die Stu­fe 6 des Natio­na­len Qua­li­fi­ka­ti­ons­rah­mens (NQR) ein­ge­wer­tet.

Lehrgangsmodelle

Die­sen Lehr­gang bie­ten wir sowohl im Men­to­ring-, als auch im selbst­ge­steu­er­ten Lern­mo­dell an. Hast Du das SB-Zer­ti­fi­kat noch nicht erwor­ben? Dann soll­test bit­te unse­ren Kom­bi-Lehr­gang aus Sachbearbeiter:in & Fach­aus­weis beach­ten.

Selbst­ge­steu­ert
Men­to­ring
Kurs­ge­büh­ren
CHF 6’900.-
CHF 9’950.-
Zeit­ein­tei­lung
Fle­xi­bel ohne Ter­mi­ne  
Du arbei­test die Con­tent des Lehr­gan­ges eigen­stän­dig durch und mel­dest Dich zur Prü­fung an, wenn Du bereit bist. Du hast kei­nen Kon­takt zu Mentor:innen oder dem Lehr­gangs­ver­ant­wort­li­chen.
Fle­xi­bel mit Ter­mi­nen  
Du lernst in Dei­nem Tem­po, hast aber im Unter­schied zum Modell “Selbst­ge­steu­ert” in unre­gel­mäs­si­gen Abstän­den 90min Video­kon­fe­ren­zen mit fach­li­chen Mentor:innen und kannst die­se auch dar­über hin­aus kon­tak­tie­ren.
Grup­pen-Grös­se
kei­ne Grup­pe
3–7 Stu­die­ren­de  
Du durch­läufst den Lehr­gang in einer klei­nen Grup­pen zwi­schen 3 und 7 Stu­die­ren­de. Damit stel­len wir sicher, dass Du durch die fach­li­chen Mentor:innen ide­al auf die Prü­fun­gen vor­be­rei­tet wirst.
Video Kon­fe­ren­zen
kei­ne Video­kon­fe­ren­zen
mit Mentor:innen  
Unse­re fach­li­chen Mentor:innen haben eine pro­fun­de Fach­aus­bil­dung und aus­ge­wie­se­ne Berufs­er­fah­rung in ihren Lehr­ge­bie­ten. Dar­über hin­aus ver­fü­gen sie meist auch über eine päd­ago­gisch-didak­ti­sche Qua­li­fi­ka­ti­on.
Digi­ta­le Lern­um­ge­bung  
In unse­rer Lern­um­ge­bung fin­dest du Erklär­vi­de­os, Tex­te, Info­gra­fi­ken, Lern­kar­ten, Links, Fall­bei­spie­le, Auf­ga­ben und Lösun­gen, Repi­tio­nen, Prü­fungs­stra­te­gien und Arbeits- und Lern­tech­ni­ken
Zusätz­li­che Lehr­ma­te­ria­li­en und Geset­ze  
Du erhältst zu Beginn im sog. “Star­ter­pa­ket” die wich­tigs­ten Geset­ze, eine Aus­wahl von Lehr­bü­chern und im Modell Men­to­ring umfang­rei­che Zusatz­ma­te­ria­li­en der Mentor:innen.
Micro­soft Office  
Du erhältst eine Lizenz für diver­se Office Pro­duk­te von Micro­soft. Unter ande­rem kannst Du mit den aktu­ells­ten Ver­sio­nen von Word, Power­point, Excel, White­board etc. arbei­ten.
Prü­fungs­vor­be­rei­tung
Selbst­stän­dig  
Du trai­nierst die Prü­fungs­fä­cher selb­stän­dig. Dies tust Du einer­seits mit den ver­schie­de­nen Auf­ga­ben und Lern­kar­ten am Ende jedes The­men­blo­ckes. Ande­rer­seits stel­len wir Dir am Ende jedes Faches ver­schie­de­ne wei­te­re Repe­ti­ti­ons­mög­lich­kei­ten zur Ver­fü­gung.
Rep-Video­kon­fe­ren­zen, per­sön­li­che Coa­chings & Prä­senz­ta­ge  
Noch­mals 90min Repe­ti­ti­ons-Video­kon­fe­ren­zen in den ein­zel­nen Modu­len, drei per­sön­li­che 1:1 Coa­chings zu je 60min mit Mentor:innen Dei­ner Wahl sowie zwei Prä­senz­ta­ge an unse­rem Stand­ort in Luzern ermög­li­chen Dir eine idea­le Prü­fungs­vor­be­rei­tung,
Mehr­wer­te / Zugän­ge   
Du erhältst über eFach­aus­weis Zugriff zu zahl­rei­chen exter­nen Platt­for­men, die für Zah­len-Men­schen inter­es­sant sind.
Zer­ti­fi­kat Digi­ta­le Kom­pe­ten­zen  
Du erhältst nach erfolg­reich absol­vier­tem Lehr­gang ein Zer­ti­fi­kat Digi­tal Lear­ner. Die­ses zeigt, dass Du digi­tal kom­pe­tent bist.
Digi­tal Lear­ner
Digi­tal Lear­ner
Bun­des­bei­trag
CHF 3’450.-  

Nach Abschluss der eidg. Berufs­prü­fung kannst Du unab­hän­gig vom Prü­fungs­er­folg 50% Dei­ner per­sön­lich bezahl­ten Gebüh­ren (nur Kurs­ge­büh­ren der Schu­le) zurück­ver­lan­gen. Du benö­tigst dafür eine Beschei­ni­gung über die Prü­fungs­teil­nah­me sowie eine Zah­lungs­be­stä­ti­gung von uns. Wich­tig ist, dass die Rech­nung auf Dei­nen Namen aus­ge­stellt und von Dir bezahlt wur­de. Das selbst­ge­steu­er­te Lern­an­ge­bot kos­tet Dich somit effek­tiv nur CHF 3’450. Bezüg­lich Dei­ner Steu­er­erklä­rung gilt: Max. CHF 12’000 pro Jahr (Bund). Die Bun­des­bei­trä­ge musst Du im Jahr des Erhalts als “sons­ti­ges Ein­kom­men” ver­steu­ern.
CHF 4’975.-  

Nach Abschluss der eidg. Berufs­prü­fung kannst Du unab­hän­gig vom Prü­fungs­er­folg 50% Dei­ner per­sön­lich bezahl­ten Gebüh­ren (nur Kurs­ge­büh­ren der Schu­le) zurück­ver­lan­gen. Du benö­tigst dafür eine Beschei­ni­gung über die Prü­fungs­teil­nah­me sowie eine Zah­lungs­be­stä­ti­gung von uns. Wich­tig ist, dass die Rech­nung auf Dei­nen Namen aus­ge­stellt und von Dir bezahlt wur­de. Das Men­to­ring Lern­an­ge­bot kos­tet Dich somit effek­tiv nur CHF 4’975. Bezüg­lich Dei­ner Steu­er­erklä­rung gilt: Max. CHF 12’000 pro Jahr (Bund). Die Bun­des­bei­trä­ge musst Du im Jahr des Erhalts als “sons­ti­ges Ein­kom­men” ver­steu­ern.
Selbst­ge­steu­ert
Men­to­ring
Preis
CHF 9’990
CHF 16’900
Zeit­ein­tei­lung
Fle­xi­bel  
Du lernst in Dei­nem Tem­po und hast bis auf die Zer­ti­fi­kats­prü­fun­gen gegen Ende des Lehr­gan­ges kei­ne Fix­punk­te in der Vor­be­rei­tung.
Fle­xi­bel mit Ter­mi­nen  
Du lernst in Dei­nem Tem­po. Ein­zi­ge Aus­nah­me: Idea­ler­wei­se hast Du bis zu den Ter­mi­nen der Video­kon­fe­ren­zen die The­men bear­bei­tet, auf wel­che ein­ge­gan­gen wird.
Klas­sen­ver­bund
Maxi­mal 4 — 6 pro Klas­se  
Du bist in einem Klas­sen­ver­bund und lernst gemein­sam mit Dei­nen Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen. Zum Aus­tausch ste­hen Dir Micro­soft Teams sowie die Funk­tio­nen des iPads zur Ver­fü­gung. Der Klas­sen­ver­bund besteht aus maxi­mal 4 — 6 Per­so­nen.
Video Kon­fe­ren­zen
Mit fach­li­chen Men­to­ren  
Je nach Fach fin­den 1–4 Video­kon­fe­ren­zen im Klas­sen­ver­bund statt. Ein Exper­te aus dem Fach­ge­biet wird in die­sen Kon­fe­ren­zen vor­gän­gig ein­ge­reich­te Fra­gen beant­wor­ten und The­men erläu­tern. Zudem nutzt Du Video­kon­fe­ren­zen für das Prü­fungs­trai­ning.
Forum
Mit fach­li­chen Men­to­ren  
Tau­sche Dich in Micro­soft Teams mit Dei­nen Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen aus. Ein Exper­te mode­riert das Forum und beant­wor­tet Fra­gen, die nicht unter­ein­an­der geklärt wer­den kön­nen.
Feed­back und Unter­stüt­zung
Regu­lär  
Unser regu­lä­rer Men­to­ring Lehr­gang mit Start im April 2023 basiert auf unse­rem stan­dar­di­sier­ten Edu­qua-zer­ti­fier­ten Qua­li­täts­ma­nage­ment. Wir holen bei Dir peri­odisch stan­dar­di­sier­tes Feed­back ein, eine wei­te­re Unter­stüt­zung ist nicht Bestand­teil des Lehr­gan­ges.
Online Events  
Wäh­rend dem Lehr­gang fin­den in unre­gel­mäs­si­gen Abstän­den Online Events statt. Dies sind zum Bei­spiel Vor­trä­ge von Exper­ten zu spe­zi­fi­schen Rech­nungs­le­gungs­the­men oder Tuto­ri­als im Zusam­men­hang mit der Höhe­ren Fach­prü­fung. Die Teil­nah­me an die­sen Online Events ist frei­wil­lig und dient in ers­ter Linie der Erwei­te­rung und Ver­tie­fung des Wis­sens.
Busi­ness Know­ledge  
Wir möch­ten, dass Du Dei­ne Arbeit in den Lehr­gang ein­bringst. Des­halb stellst Du ein kom­ple­xes The­ma aus Dei­ner Tätig­keit Dei­nen Mit­stu­die­ren­den vor. Damit erfolgt eine akti­ve Ver­knüp­fung der Lern­in­hal­te mit Dei­ner Berufs­pra­xis und Du lernst gleich­zei­tig von Dei­nen Mit­stu­die­ren­den.
Erklär­vi­de­os  
Erklär­vi­de­os hel­fen Dir, eine ers­te Über­sicht zu den The­men zu erhal­ten.
Tex­te  
Mit Tex­ten kannst Du die jewei­li­gen The­men ver­tie­fen.
Info­gra­fi­ken  
Info­gra­fi­ken zei­gen Dir die wich­tigs­ten Zah­len und Infor­ma­tio­nen im Über­blick.
Lern­kar­ten  
In jedem The­men­block kannst Du die wesent­li­chen Inhal­te mit vir­tu­el­len Lern­kar­ten repe­tie­ren.
Links  
Die wei­ter­füh­ren­den Links zu exter­nen Sei­ten hel­fen Dir, die The­men wei­ter zu ver­tie­fen. Sofern didak­tisch sinn­voll, wer­den zudem exter­ne Quel­len als Alter­na­ti­ven zu Erklär­vi­de­os, Tex­ten und Prä­sen­ta­tio­nen ange­ge­ben. Damit stel­len wir sicher, dass Du die für Dich pas­sends­ten Lern­ma­te­ria­len benut­zen kannst.
Fall­bei­spie­le  
Fall­bei­spie­le hel­fen Dir, die Theo­rie mit der Pra­xis zu ver­bin­den.
Auf­ga­ben und Lösun­gen  
Zu allen The­men gibt es elek­tro­ni­sche Auf­ga­ben und Lösun­gen. Damit hel­fen wir Dir, lau­fend Dei­nen Lern­fort­schritt zu über­prü­fen und Dich opti­mal auf die Höhe­re Fach­prü­fung vor­zu­be­rei­ten.
Repe­ti­ti­on  
Der Lehr­gang als Exper­tin bzw. Exper­te Rech­nungs­le­gung und Con­trol­ling setzt gute Kennt­nis­se im Rech­nungs­we­sen vor­aus. Des­halb absol­vierst Du in den ers­ten Mona­ten des Lehr­gan­ges eine Repe­ti­ti­on auf Niveau Fach­aus­weis Finanz- und Rech­nungs­we­sen.
Geset­ze, Wei­sun­gen etc.  
Du erhältst alle not­wen­di­gen Geset­ze und Wei­sun­gen in elek­tro­ni­scher Form und teil­wei­se Buch­form.
Micro­soft Office  
Du erhältst eine Lizenz für diver­se Office Pro­duk­te von Micro­soft. Unter ande­rem kannst Du mit den aktu­ells­ten Ver­sio­nen von Word, Power­point, Excel, White­board etc. arbei­ten.
Eng­lisch ler­nen  
Je nach Arbeit­ge­ber sind Exper­tin­nen und Exper­ten in Rech­nungs­le­gung und Con­trol­ling in einem inter­na­tio­na­len Umfeld tätig. Des­halb ermög­li­chen wir Dir, bei Bedarf Dein Busi­ness Eng­lish und wei­te­re Spra­chen mit dem Sprach­lern­tool Bab­bel zu ver­tie­fen.
Prü­fungs­trai­ning münd­lich
Selbst­stän­dig  
Du trai­nierst die Prü­fungs­fä­cher selb­stän­dig. Dies tust Du einer­seits mit den ver­schie­de­nen Auf­ga­ben und Lern­kar­ten am Ende jedes The­men­blo­ckes. Ande­rer­seits stel­len wir Dir am Ende jedes Faches ver­schie­de­ne wei­te­re Repe­ti­ti­ons­mög­lich­kei­ten zur Ver­fü­gung.
Online & 1 Tag Prä­senz­trai­ning  
Die Höhe­re Fach­prü­fung ent­hält einen münd­li­chen Prü­fungs­teil. Die­sen trai­nierst Du in zwei For­men: Ers­tens gemein­sam mit Dei­nen Mit­stu­die­ren­den mit Video-Kon­fe­ren­zen und Feed­backs. Zwei­tens beim Prä­senz­ter­min.
Prü­fungs­trai­ning schrift­lich
Selbst­stän­dig  
Du trai­nierst die Prü­fungs­fä­cher selb­stän­dig. Dies tust Du einer­seits mit den ver­schie­de­nen Auf­ga­ben und Lern­kar­ten am Ende jedes The­men­blo­ckes. Ande­rer­seits stel­len wir Dir am Ende jedes Faches ver­schie­de­ne wei­te­re Repe­ti­ti­ons­mög­lich­kei­ten zur Ver­fü­gung.
Prü­fungs­stra­te­gie  
Ein Teil des Prü­fungs­trai­nings fokus­siert auf die Prü­fungs­stra­te­gie. Dabei liegt der Fokus dar­auf, wie Du in den jewei­li­gen Prü­fungs­tei­len am bes­ten vor­gehst.
Arbeits- und Lern­tech­nik  
Im Lehr­gang inte­griert ist ein Kurs zum The­ma Arbeits- und Lern­tech­nik. Dar­in lernst Du ver­schie­de­ne sol­cher Tech­ni­ken ken­nen.
iPad
Koordination.ch   
Im Preis inbe­grif­fen ist ein Zugang zu koordination.ch. Damit hast Du ein wert­vol­les Werk­zeug, um kom­ple­xe sozi­al­ver­si­che­rungs­recht­li­che Fra­ge­stel­lun­gen effi­zi­ent zu recher­chie­ren.
Voll­zu­griff auf Sta­tis­ta  
Als Student*in von eFach­aus­weis erhältst Du kos­ten­lo­sen Voll­zu­griff auf alle Sta­tis­ti­ken, Berich­te, Stu­di­en, Unter­neh­mens­da­ten etc. von Sta­tis­ta. Damit kannst Du Inhal­te ver­tie­fen und z.B. Sta­tis­ti­ken und Berich­te zum Finanz­sek­tor oder über ein­zel­ne Unter­neh­men.
Zer­ti­fi­kat Digi­ta­le Kom­pe­ten­zen  
Du erhältst nach erfolg­reich absol­vier­tem Lehr­gang ein Zer­ti­fi­kat Digi­tal Lear­ner. Die­ses zeigt, dass Du digi­tal kom­pe­tent bist.
Digi­tal Lear­ner
Digi­tal Lear­ner
Bun­des­bei­trag
CHF 4’995  
Nach Abschluss der Höhe­ren Fach­prü­fung kannst Du 50% vom Bund zurück­ver­lan­gen. Das Men­to­ring Lern­an­ge­bot kos­tet Dich damit CHF 4’995.
CHF 8’450  
Nach Abschluss der Höhe­ren Fach­prü­fung kannst Du 50% vom Bund zurück­ver­lan­gen. Das Men­to­ring Lern­an­ge­bot kos­tet Dich damit CHF 8’450.
Alum­ni Netz­werk  
Als ehe­ma­li­ge Stu­den­tin bzw. ehe­ma­li­ger Stu­dent bei eFach­aus­weis wirst Du auto­ma­tisch Mit­glied in unse­rem exklu­si­ven Alum­ni Netz­werk mit ver­schie­de­nen Vor­tei­len.
Nächs­ter Beginn
3. Febru­ar 2025  
Der nächs­te Start ist am 3. Febru­ar 2025. Ziel ist die Prü­fung 2027.
3. Febru­ar 2025  
Der nächs­te Start ist am 3. Febru­ar 2025. Ziel ist die Prü­fung 2027.